CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION MARQUE EMPLOYEUR F/H

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication pour renforcer l'attractivité du réseau à travers deux axes stratégiques : 

- la Marque Employeur afin d'attirer et de fidéliser les talents

- la Marque Franchiseur afin de valoriser notre réseau auprès des candidats à la franchise

Ce poste est à la croisée du marketing RH, de la communication institutionnelle et du développement réseau.

Vous agissez en véritable chef d'orchestre de l'image de Daniel Moquet en tant qu'employeur et franchiseur de référence.

Vos principales missions :

Au sein du pôle Communication du réseau, composé de 6 collaborateurs, vous serez en charge de : 

La Marque Employeur :

• Déployer la stratégie de communication marque employeur sur l'ensemble des supports (site carrière, réseaux sociaux, jobboards, salons…)
• Produire des contenus engageants : témoignages collaborateurs, vidéos, articles, visuels
• Animer les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, Instagram…) sous l'angle recrutement et vie d'entreprise
• Contribuer à l'expérience candidat, en lien avec l'équipe RH

La Marque Franchiseur :

• Assurer le suivi de la conception et diffusion des outils de communication à destination des candidats à la franchise (brochures, landing pages, webinaires, témoignages franchisés…)
• Travailler en lien étroit avec l'équipe développement réseau pour aligner les messages et les visuels
• Valoriser les succès du réseau : témoignages de franchisés, chiffres clés, événements (convention annuelle, journées découverte…)
• Assurer une veille sur les pratiques de communication

Et plus globalement, vous participez à l'ensemble des missions de communication 360 du pôle Communication, en fonction de l'actualité.

Le poste est :

• À pourvoir dès le mois de septembre 2026
• Basé à Moulay (53100), à seulement 20 minutes de Laval, accessible par voie rapide

• Formation Bac+3 à Bac+5 en Communication ou Marketing
• 2 à 4 ans d'expérience en communication ou RH, idéalement avec une première expérience sur les sujets marque employeur
• Aisance jobboards et réseaux sociaux, la maîtrise des outils de création graphique sont un plus
• Plume fluide et sens du storytelling : vous savez raconter une aventure humaine
• Le dynamisme vous caractérise, à l'image de l'entreprise
• Autonomie, sens de l'initiative et capacité à gérer plusieurs projets en simultané
• Goût pour le terrain : vous aimez aller à la rencontre des franchisés et collaborateurs pour incarner la réalité du réseau

Comme au sein d’une famille, entrez dans un réseau qui compte sur vous et prend soin de vous !